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Acelen e Fundação do BB fecham parceria de cerca de R$ 4,4 milhões para transformação social

Acelen E Fundação Do BB Fecham Parceria De Cerca De R$ 4,4 Milhões Para Transformação Social

Parte dos recursos será destinada à formação profissional de 200 jovens em
situação de vulnerabilidade social, preparando-os para o mercado de
trabalho

Há pouco mais de nove meses à frente da Refinaria de Mataripe (BA), a
Acelen tem voltado suas atenções para o social. O passo mais recente nessa
direção foi a parceria firmada com a Fundação Banco do Brasil, num
investimento conjunto de cerca de R$ 4,4 milhões para iniciativas em prol
do desenvolvimento socioeconômico da região. Os recursos serão destinados à
formação profissional de cerca de 200 jovens em situação de vulnerabilidade
social, preparando-os para o início de uma jornada no mercado de trabalho,
e capacitação de organizações da sociedade civil do entorno da refinaria,
para que participem de editais de seleção de projetos sociais que
contribuam para o desenvolvimento socioeconômico da região.

As ações da Acelen voltadas à responsabilidade social são uma resposta à
matriz de materialidade social, que definiu as principais
necessidades/oportunidades da região e as frentes de atuação para apoiar o
desenvolvimento local, com foco numa visão de futuro. A matriz foi
construída a partir de estudo realizado desde o início do ano pela AVSI
Brasil, uma organização sem fins lucrativos e que atua na melhoria das
condições de vida de pessoas em situações de vulnerabilidade social. Foram
entrevistadas lideranças comunitárias, órgãos de interesse e realizadas
reuniões dos Conselhos Consultivos Comunitários, criados pela Acelen em
conjunto com a população local. Nesses encontros, foram apontadas questões
históricas da região, como a dificuldade das organizações em captar
recursos por meio de editais e a falta de preparação dos jovens para o
início da vida laboral.

A ação conjunta com a Fundação BB se une a uma série de outras iniciativas
de responsabilidade social implementadas pela Acelen. Uma delas consistiu
em oferecer mais saúde e higiene a 32 escolas dos municípios de São
Francisco do Conde, Candeias e Madre de Deus, beneficiando mais de 6 mil
pessoas da comunidade escolar.

“Desde que assumimos a gestão da refinaria, selamos um compromisso
importante com a sociedade, agindo com total transparência para trazer as
demandas para discussão e buscar as melhores soluções. Estamos fortemente
comprometidos com o desenvolvimento socioeconômico da região onde atuamos,
e parcerias como essas são fundamentais neste processo. Assim, fortalecemos
as ações que vão ampliar o horizonte de oportunidades e impactar
positivamente a região”, afirmou o Vice-Presidente de Recursos Humanos da
Acelen, João Raful.

Elis Zilli, presidente da Fundação Banco do Brasil, destaca a importância
da parceria para a transformação social da região: “Juntas, Fundação BB,
Acelen e AVSI Brasil, contribuirão com o futuro desses jovens, oferecendo a
oportunidade de desenvolverem integralmente suas competências pessoais e
profissionais para inserção no mundo do trabalho. Além disso, organizações
sociais da região serão fortalecidas e capacitadas para que ampliem sua
atuação e promovam a sustentabilidade de suas ações. São parcerias que
conectam o negócio à responsabilidade socioambiental com o propósito de
valorizar vidas para transformar realidades”.

*Capacitação de jovens para o mercado de trabalho*

Batizado de Jornada Jovem Acelen, o programa de capacitação profissional
visa dar oportunidade a jovens em situação de vulnerabilidade social,
fornecendo as ferramentas necessárias para que iniciem uma jornada no
mercado de trabalho.  Serão atendidos cerca de 200 jovens, de 15 a 29 anos,
do entorno da Refinaria de Mataripe.

Os jovens terão acesso a atividades/matérias para conhecimento/vivência
básica do mercado de trabalho, independentemente do segmento de atuação. O
programa terá duração de 18 meses e será dividido em três módulos: Formação
para a Vida, Mundo do Trabalho e Tecnologia e Inovação.

Todos os jovens receberão bolsa-auxílio durante a etapa de formação. Após a
conclusão desse primeiro ciclo de capacitação, haverá monitoramento de
oportunidades e acompanhamento dos jovens por até seis meses, para
apoiá-los na jornada em busca de uma colocação no mercado de trabalho.

Este seria o ponto de partida de uma jornada profissional maior, para que,
na sequência, eles tenham condições de participar de processos seletivos
como jovens aprendizes da companhia e/ou formação como técnico de refino.
“Nossa expectativa é que esses jovens sigam uma trilha de preparação para
que, num futuro próximo, sejam novos profissionais de refino. Estamos
deixando um legado para a população e a capacitação profissional é um
elemento fundamental para o desenvolvimento da região”, completou Raful.

*Participação em edital de seleção de projetos sociais*

Inicialmente, o projeto, que recebeu o nome de “Acelera OSCs”, irá apoiar
30 Organizações da Sociedade Civil (OSC) com formações e mentorias que
auxiliem no processo de legalização e formalização das instituições, além
de capacitação para elaboração e implementação de projetos em São Francisco
do Conde, Candeias e Madre de Deus, municípios do entorno da refinaria.
Após essa etapa inicial, será elaborado um edital de convocação, que prevê
a seleção de 10 projetos sociais, com foco em proporcionar impactos
positivos do ponto de vista social, econômico, cultural e ambiental.

As entidades selecionadas contarão com assistência técnica para a
elaboração das propostas, além de monitoramento durante a fase de
implementação dos projetos e análise de prestação de contas. O ciclo entre
as etapas de escolha e implementação dos projetos terá duração de 24 meses.

Todas as fases do programa serão executadas pela AVSI Brasil. Nos últimos
dois anos, a associação atuou em cerca de 30 projetos, que beneficiaram
mais de 450 mil pessoas em todo o Brasil.

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Foto: Divulgação Acelen
Na foto, Fabrizio Pellicelli, presidente da AVSI Brasil (de óculos), Elis
Zilli, presidente da Fundação Banco do Brasil e João Raful, Vice-Presidente
de Recursos Humanos da Acelen.

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